El Colegio de Profesionales del Trabajo Social de Puerto Rico (CPTSPR) sometió ante la Comisión de Seguridad Pública y Asuntos del Veterano un memorial explicativo expresando su oposición al Proyecto del Senado 950, el cual propone crear un Programa de Internado Clínico de Psicología y Trabajo Social en el Negociado de la Policía de Puerto Rico.
Si bien el CPTSPR reconoce la intención loable del proyecto de mejorar los servicios de apoyo emocional para el personal policiaco y sus familias, el memorial identifica varios aspectos críticos que requieren atención:
Errores en la regulación profesional: El proyecto cita incorrectamente la ley que regula la profesión (Ley 171 del 9 de agosto de 2002, cuando la correcta es la Ley 171 del 11 de mayo de 1940) y establece requisitos de renovación bianual que no existen en nuestra profesión. Además, no considera las diferencias entre la licencia provisional y la permanente.
Desconocimiento de la ética profesional: La propuesta ignora principios fundamentales como la continuidad del servicio, la confidencialidad y la relación terapéutica entre profesional y participante, aspectos críticos en la atención de salud mental que se verían afectados por la rotación de profesionales que sugiere el proyecto.
El problema real son las condiciones laborales: Actualmente, la Policía de Puerto Rico cuenta con solo dos profesionales del Trabajo Social para trece regiones. La medida busca cubrir esta carencia mediante servicio pro bono obligatorio de 40 horas, lo cual representa una carga adicional para profesionales que ya laboran en condiciones precarias. El CPTSPR enfatiza que la solución no es el voluntariado forzoso, sino el reclutamiento adecuado de profesionales.
Improcedencia operacional: Con miles de profesionales del Trabajo Social licenciados en Puerto Rico, el memorial cuestiona cómo se implementaría, supervisaría y garantizaría el cumplimiento de esta medida sin provocar dificultades operativas y éticas.
Recomendación del CPTSPR: Transformar la medida en un programa de internados remunerados para estudiantes de nivel graduado de Trabajo Social, mediante becas o estipendios que hagan el escenario atractivo y viable.
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